People Support Medewerker

Solliciteer direct

Werken als People Support Medewerker bij McDonald's

Voor ons servicekantoor zijn wij momenteel op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde HR-medewerker om ons HR-team te versterken. Onze organisatie bestaat uit een servicekantoor en 9 restaurants (> 850 medewerkers) van werelds grootste fastfoodketen, McDonald’s.

Het servicekantoor ondersteunt de restaurants waar mogelijk. We hebben dus niet alleen een afdeling HR, maar ook Finance, Legal, Marketing &Communicatie, Maintenance & Repairs. De restaurants zijn gevestigd in Rotterdam, Delft en Berkel en Rodenrijs. Het kantoor is in Berkel en Rodenrijs (naast de Randstadrail).

Wat ga je doen?

Wie zoeken we?

Je bent dol op uitdagingen en gaat er niet snel één uit de weg. Je vindt het dan ook geen probleem om met meerdere dingen tegelijk bezig te zijn. Je beschikt over een helicopterview, waardoor je goed prioriteiten kunt stellen. Je kunt goed samenwerken, niet alleen in teamverband maar ook met collega’s uit het restaurant en van de andere afdelingen op kantoor. Je bent prettig in de omgang en je kunt je zowel mondeling als schriftelijk goed uit de voeten.

Service staat bij ons hoog in het vaandel. Onze restaurants doen dit voor onze gasten en jij zorgt voor de beste service naar onze medewerkers. Ons bedrijf is erg dynamisch. Geen dag is hetzelfde, maar daar krijg je juist energie van. Jij bent die enthousiasteling die graag alles wil leren, maar ons tegelijkertijd met je frisse blik van nieuwe inzichten voorziet.

Wat ga je doen?

  • De restaurants ondersteunen bij het wervings- en selectieproces, zoals het opstellen van vacatures en het beoordelen van sollicitaties.
  • Ondersteunen bij het onboardingproces van nieuwe medewerkers, inclusief het regelen van administratieve procedures, het verstrekken van informatie en het coördineren van introductieprogramma.
  • Beheren van personeelsdossiers en zorgen voor de juiste verwerking van HR-gerelateerde documenten.
  • Uitvoeren van de salarisadministratie, inclusief het verwerken van mutaties en het beantwoorden van vragen van medewerkers.
  • Het oppakken van HR-projecten, zoals het ontwikkelen en implementeren van HR-beleid, het organiseren van trainingen en het uitvoeren van medewerkertevredenheidsonderzoeken..
  • Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers met betrekking tot HR-gerelateerde vragen en het bieden van algemene ondersteuning op HR-gebied.

Jouw menu

Wat vragen wij?

  • Afgeronde opleiding op HBO-niveau in een relevant vakgebied, zoals Human Resource Management.
  • Ervaring of stage-ervaring op het gebied van HR en/of salarisadministratie is een pluspunt, maar niet vereist.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie (30-38 uur) binnen een dynamische organisatie.
  • Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei; onder andere via toegang tot de online-trainingen van GoodHabitz.
  • Een positieve en ondersteunende werkomgeving met leuke mensen die je van alles willen leren.
  • Salaris € 2400- 3000 per maand, bij een afgeronde opleiding en afhankelijk van jouw ervaring, 25 vakantiedagen o.b.v. een fulltime dienstverband.
  • Altijd vrij op je verjaardag (want dat moet je vieren).
  • Elke dag een vers bereide lunch.

Ons menu

Ben jij een enthousiast en klaar om je carrière te starten binnen ons HR-team? Stuur dan je CV en motivatiebrief naar [email protected]. We kijken er naar uit om wat van je te horen.

Dit is je reistijd!

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure